Kurumsal Temsil ve İş Birliği Hedefi
İnönü Üniversitesi bünyesinde gerçekleştirilen Yönetici Liderlik Eğitim Programı dahilinde, kamu hizmetlerinin daha etkin bir şekilde yürütülmesi, yönetsel kapasitelerin artırılması ve farklı kurumlar arasında güçlü iş birliklerinin inşa edilmesi hedeflendi. Bu amaçlar doğrultusunda düzenlenen 'Protokol, Davranış ve Temsil Kuralları' başlıklı eğitimin ilk oturumu başarıyla tamamlandı. Eğitim programı, üniversite içindeki kurumsal yapının profesyonel standartlara uygun şekilde geliştirilmesi amacıyla planlandı.
Turgut Özal Kongre ve Kültür Merkezi'nde Verilen Eğitim
Turgut Özal Kongre ve Kültür Merkezi içerisinde düzenlenen eğitim çalışması, alanında uzman Protokol Eğitmeni Nihat Aytürk tarafından gerçekleştirildi. Programın açılışında ve uygulama sürecinde İnönü Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Nusret Akpolat, Rektör Yardımcıları Prof. Dr. Ali Özer, Prof. Dr. Mehmet Sağlam ve Prof. Dr. Süleyman Nihat Şad hazır bulundu. Ayrıca Genel Sekreter Abuzer Kalkan, dekanlar, genel sekreter yardımcıları ile birlikte akademik ve idari personelin geniş katılımı sağladığı eğitimde, kamu yaşamındaki temsil kuralları detaylıca ele alındı.
Rektör Akpolat'ın Protokol ve Saygı Üzerine Mesajı
Eğitim faaliyetleri başlamadan önce konuşma yaptıktan sonra Nihat Aytürk'e teşekkürlerini ileten Rektör Prof. Dr. Nusret Akpolat, protokol kurallarının kurumsal kimlik açısından taşıdığı kritik önemi vurguladı. Protokol kavramını tanımlarken, bu disiplinin insanları birbirinden uzaklaştıran bir hiyerarşi sistemi değil, aksine kurumları birbirine bağlayan bir saygı ve temsil dili olduğunu ifade eden Akpolat, kurum kültürünün güçlendirilmesi ve temsil edilen makamlara duyulan saygının artırılması gerektiğini belirtti. Akpolat, üniversitenin kurumsal ciddiyetini ve saygınlığını her platformda en iyi şekilde yansıtmanın eğitimin temel amacı olduğunu dile getirdi.
Yöneticilerin Temsil Gücü ve Eğitim Takvimi
Rektör Akpolat, genel sekreterlikten fakülte sekreterliğine kadar her kademedeki çalışanın üniversitenin birer yöneticisi konumunda olduğunu hatırlattı. Her bir yöneticinin, kendi kademesindeki görevinden bağımsız olarak üniversitenin birer temsilcisi olduğunun farkında olması gerektiğini vurgulayan Akpol4, bu bilincin temsil kabiliyetini artıracağına inandığını sözlerine ekledi. Programın devamında, Türkiye'de protokol yönetimi konusunda uzmanlaşmış isim Nihat Aytürk, kamusal yaşamdaki davranış kuralları ve protokol ipuçları üzerine kapsamlı bilgiler aktardı. Söz konusu eğitim programının ikinci gününün 20 Eylül Pazar günü gerçekleştirilmesi planlandı.